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全省教育大会讲话精选五篇

2021-10-24 06:41:54 25

  全省教育大会是隆重的一场会议,是所有教育精英汇聚一地的会议,那么我们该怎么讲话呢?今天小编为大家带来的是关于全省教育大会讲话的范文,希望对大家有所帮助!

  【全省教育大会讲话】一

  同志们:

  刚才,xx同志分别作了讲话和报告,就建设教育强市、推动创业富民进行了全面部署,提出了明确要求;省教育厅对长沙教育工作历来非常重视,放平同志莅临会议并作了讲话。他们都讲得很好,希望大家认真抓好落实。

  把优先发展教育、建设教育强市作为战略任务落到实处

  近年来,在省委、省政府的正确领导和省教育厅的有力指导下,在全市各级党委、政府以及广大教育工作者的共同努力下,长沙的教育事业得到了较快发展,积累了许多经验,形成了自身特色,呈现出良好态势。但是,我们决不能因此而自满、就此而止步。教育的发展始终是一项事关全局、影响长远的根本大计,中央、省委确立了新的目标、提出了新的要求,会前市委常委会进行了专题研究,作出了建设教育强市、推动创业富民的战略部署,我们必须一如既往地把这一战略任务落到实处。

  1、要从战略的高度来认识。教育是民族振兴的基石,在现代化进程中具有基础性、先导性、全局性的作用。建设教育强市、推动创业富民,这是市委、市政府着眼全局、放眼未来的战略之举,对此我们要有自觉的认识。首先,这是提升综合实力的根本要求。一个地方综合实力的提升,根本途径在于转变经济发展方式,把经济发展转移到依靠科技进步和提高劳动者素质上来。而科技的进步和劳动者素质的提高都依赖于教育的发展。世界上没有教育落后而经济是发达的地区,也没有经济发达而教育是落后的地区。大量事实证明:贫富的差距,根源在人的素质的差距;市场的竞争,主要是人力资本的竞争;经济的发展,取决于教育科技的发展。教育无论对当前还是长远来说,都起着最根本的影响和作用。在教育上抢抓的机遇是最可宝贵的机遇,赢得的发展是最具价值的发展,形成的实力是最为强大的实力。其次,这是推进创业富民的有力支撑。创业的过程,就是人们不断改造自然的过程。推动创业富民,我们既要有创业的本能,还要有创业的本钱,更要有创业的本事。这种本事和能力,就必须通过接受教育来获取和提高。创业关键在人才,根本靠教育。教育与生产劳动相结合,与社会实践相结合,也是马克思主义的一个基本观点。教育的根本任务就是培养高素质劳动者,这是创业富民最直接的推动力。再次,这是切实改善民生的现实需要。教育作为最基本的公共产品之一,它直接关系人民群众的切身利益和长远发展。人人享有接受教育的机会是一个普遍关注的民生权益。尽管这些年全市教育事业获得蓬勃发展,但与人民群众享受更好教育需求的矛盾仍然存在,群众反映最为强烈的教育公平问题十分突出。我们无疑要追求教育的公平,但发展才能创造机会,机会多了才有公平。因此,加快教育发展,是我们切实改善民生、发展群众利益最现实的要求。

  2、要用战略的眼光来定位。长沙作为湖南的省会不仅是展示全省的“窗口”,更应是引领全省的“龙头”。省委、省政府确立了建设教育强省的战略目标。我们一定要按照省委和省政府的总体要求,积极实践、全力推进。一是要当好表率。立足现实基础,坚持超前发展,力争全省率先、中部领先、全国争先,加快基本实现教育现代化。各级党委政府和教育部门都要按照这样一个目标定位,推进教育强市建设。

  【全省教育大会讲话】二

  同志们:

  全省关工委主任会议虽然只有一天时间,但内容很丰富。会议传达了中央和省委、省政府有关领导对关工委工作的批示,以及全国关工委工作会议精神。梁xx部长代表省委、省政府作了重要讲话。xx主任代表省关工委作工作报告,全面总结了去年的工作,对今年的工作进行了安排部署。会上还安排了三个典型发言,从不同层次、不同角度介绍了他们做好关心下一代工作的经验。刚才,大家围绕贯彻落实这次会议精神,特别是梁xx部长和叶xx主任的讲话精神进行了热烈的讨论,讲体会,找差距,提建议,谈打算,普遍反映这次会议开得很好,收获很大。大家表示,通过这次会议,提高了认识,开阔了思路,增强了信心,为做好今年的工作开了个好局。

  今年有几项重点工作,我再强调一下。

  一、扎实开展好“传承红色基因·争做时代新人”主题教育活动

  开展这项活动要坚持立德树人的根本任务。一是开展好“平‘语’近人”进校园进课堂活动。衡水要进一步总结经验,各地结合衡水经验,可先搞几个试点,逐步推开。二是配合有关部门,组织青少年开展好“腾飞中国、辉煌70年”为主题的爱国主义教育百场巡讲活动和“中华魂”主题教育读书活动,以及“传承红色基因·争做时代新人”主题教育征文颁奖等活动。

  二、深入开展“十百千万”五老关爱行动

  20xx年是“十百千万”五老关爱行动重点推进、督促实施和成果验收之年,8-9月就要上报工作情况和先进典型。时间紧,任务重,省关工委将在上半年组织一次专项督导调研,目的是深入挖掘典型、总结成功经验,把xx的经验典型、先进人物推荐上去,大家一定要提前做好准备。

  三、围绕省关工委成立30周年,开展好系列纪念活动

  为纪念我省关工委30年来的工作成绩,宣传工作中涌现出来的先进典型,我们打算开展三项活动,一是出版一部反映我省关工委30年工作成绩的图书,二是拍摄一部反映先进典型的专题片,三是以“省两办”的名义表彰一批先进典型。希望大家全力配合。

  回去以后,大家要做到“三个好”。

  一是要传达好。要召开主任办公会议,可以扩大到县(市、区)关工委主任,认真传达会议精神,特别是要认真学习梁xx部长、叶xx主任的讲话精神,进一步提高认识。二是要汇报好。做好关心下一代工作,离不开党委政府的支持,我们一定要把中央和省领导批示精神、全国关工委会议精神,以及梁xx部长和叶xx主任的讲话精神,和本地区本单位的贯彻落实意见,向当地党委、政府和有关领导汇报好,听取他们对关工委工作的意见,争取更大的支持。三是要落实好。传达好、汇报好,关键是落实好。能否把工作落地落实,不仅反映作风问题,也反映能力问题。坚决反对以会议贯彻会议,以文件传达文件的形式主义。要不忘初心,牢记使命,进一步强化责任意识和担当意识,要大力弘扬五老精神,为青少年多办事办好事。各级关工委组织要咬定青山不放松、扭住不放抓落实,结合本地本单位实际,突出工作重点,明确工作责任,把担子压到每个人肩头。

  xxxx反复强调崇尚实干、狠抓落实,多次强调“空谈误国、实干兴邦”,各级关工委和广大五老要传承党的实事求是、群众路线、调查研究等优良传统和作风,以高度的责任感和使命感,以奋发有为的精神面貌,确保每项活动扎扎实实推进,不走过场、不流于形式,取得实实在在的效果。

  最后,祝大家工作顺利、诸事遂意、身体健康、阖家幸福!

  【全省教育大会讲话】三

  人间最美是四月,四月最美在xx。去年4月,我们在美丽的xx召开了全国国家优质高职院校建设推进会议;今年4月,朝气蓬勃的石家庄又迎来了全国“高水平高质量高职院校建设”研讨会和中国高等教育学会职业技术教育分会理事长工作会议。首先,我代表xx省教育厅,向会议的召开表示热烈的祝贺!向来自全国各地的各位领导和贵宾同仁,表示诚挚的欢迎!

  xx现有高职院校60所,其中国家示范校4所、国家骨干校4所;公办48所、民办12所。公办院校中,中直属4所、省属19所、市属25所。全省高职在校生49.6万人。 20xx年7月5日,我们召开了全省高等职业教育创新发展推进会,从“怎么看、怎么走、怎么抓、怎么干”四个方面分析了全省高等职业教育的发展状况及面临的形势,明确了今后的发展方向和总体思路,部署了创新发展行动计划的具体任务,吹响了我省高职教育新一轮创新发展的进军号。 一年多来,在省委、省政府和省教育厅党组坚强领导下,在教育部和省直有关部门指导、关心、帮助下,全省职教战线以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循和强大思想武器,深入贯彻落实xxxx关于职业教育的重要论述,不断深化改革创新,做了大量艰苦细致的工作,一批任务有效落实,一批项目深入实施,一批文件相继出台,一批问题陆续解决,一批试点扎实推进,一批制度不断完善,一批机制正在建立,一批成果令人振奋,高职院校竞相发展的格局日渐形成。现在各学校发展劲头都很足,20xx年暑假好多学校基本都没休息,有的院长说比不放假还忙。去年年底,我们进行了行动计划建设项目绩效评价和中期调整,进一步调动了院校积极性,调整之后,短短半个月时间,院校互学互访就达一千多人次。去年4月28日在唐山xx召开的全国优质高职院校建设推进会上,我以《“5个起来”撑起高职创新发展的天空》为题,介绍了我省推进高职教育创新发展的情况。

  这次会议上,我们又书面印发了《xx省推进国家优质高职院校建设的21种做法》。这里,我想着重就这次研讨会的主题——“高水平高质量高职院校建设”谈些粗浅的思考。 研讨会的主题选得非常好。党的十九大提出,中国特色社会主义建设已经进入新时代。我认为,新时代职业教育发展的主题就是要实现高水平高质量发展。这是因为,第一,要满足人民群众对高水平高质量职业教育的需求。新时代我国社会的主要矛盾发生了重大变化。满足人民群众对美好生活的向往,就职业教育而言,就是要办好高水平高质量的职业教育,努力让人人皆可成才,人人尽展其才,人人都有人生出彩的机会。第二,要为经济社会发展提供高水平高质量的服务。十九大报告提出,“我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段”,“中国的产业要迈向全球产业链中高端”。

  从xx情况看,一方面产业转型升级的任务很重,另一方面区域发展战略提升,京津冀协同发展、雄安新区建设等对产业发展提出了很高的要求。我们的职业教育人才培养也要相应提升,服务、支撑、引领新时代经济社会发展。第三,职业教育要争创世界一流。十九大报告指出,这个新时代,是我国日益走近世界舞台中央、不断为人类作出更大贡献的时代。在这个过程当中,职业教育不应拉后腿,也应为世界职业教育高水平高质量发展提供中国方案,做出重要贡献。 现在我们正在研究制定《xx省职业教育高质量发展方案》,谋划设计新时代xx职业教育发展的思路和举措。

  我感到,职业教育实现高水平高质量发展,说复杂也复杂,说简单也简单。说简单,就高水平高质量高职院校建设来讲,就是五句话,或者叫“五子登科”。 一、迈对步子 就是要明确高水平高质量高职院校建设的大方向。去年在xx会议上,我讲了“十六个走”,是就高职院校总体来讲的。就建设高水平高质量高职院校而言,应突出“五强三化”。 1.强党建,引领走。认真贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神,把政治建设摆在首位,全面加强党的建设,全面落实从严治党要求,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作,牢牢把握职业院校意识形态工作领导权,营造风清气正的职业教育政治生态,确保中国特色社会主义的正确办学方向。 2.强培训,双腿走。随着产业技术更新周期的大大缩短,职工技术培训需求日趋旺盛。职业院校既要办好学历教育,成为高层次技术技能型人才的培养基地,也要办好非学历教育,成为职工技能素质提升的继续教育基地。开展职业培训,有利于高职院校充分利用资源,拉近产业距离,锻炼教师队伍,开辟财源渠道,扩大社会影响。 3.强专业,特色走。要建立健全专业随产业发展动态调整的机制,使专业设置始终与产业调整同步,专业的技术水平与产业的技术水平同步。同时,加强专业调控指导,下大力解决专业大而全、小而全、重复建设的问题。每个院校都要着力培育特色专业、专业特色,努力实现错位发展、特色发展。 4.强师资,内涵走。建设高水平高质量高职院校,必须建设高素质高水平的教师队伍。我省高职院校师资队伍建设水平与先进院校相比,有很大的差距。据了解,深圳职业技术学院有349名博士,而我省最多的承德石油高等专科学校只有44人,曾经的“南深北邢”的邢台职业技术学院只有8人。就是这样一支队伍,最近还出现了专业带头人、骨干教师被应用技术类转型本科院校挖人的苗头。这几年邢台职业技术学院被本科院校挖走19名博士。要研究采取一系列措施,解决教师队伍建设存在的问题。 参照本科院校的高层次人才建设计划,我们拟实施职业院校“燕赵大师、燕赵名匠”建设计划,出台管理办法,提高“燕赵大师、燕赵名匠”待遇,探索实行高层次人才年薪制、协议工资和项目工资等灵活多样的分配办法,所需资金不纳入绩效工资总量管理。 5.强管理,精致走。职业院校是培养大国工匠的,是最应讲究工匠精神的。但是我们的一些职业院校管理却比较粗放。从xx来看,高职院校管理水平总体上与本科院校有差距。建设高水平高质量高职院校必须大力提升管理水平。要把工匠精神贯彻落实到学校工作的方方面面,在“讲究”上下功夫,做到事事讲究、处处讲究、人人讲究,全面提升学校管理水平、教学水平、科研水平和文化建设水平。 6.集团化,融合走。集团化办学是深化产教融合、校企合作的重要途径,是加强内涵建设,实行共建共享,避免低水平重复建设的重要平台。要进一步健全职业教育集团化办学机制,在内涵建设、校企合作、中高职衔接、京津冀协同发展等方面充分发挥作用。 7.信息化,智能走。云计算、大数据、虚拟现实、人工智能等信息技术,已经深度融入我们的生活,改变着世界。要大力推进职业院校数字校园建设,提升学校管理水平、教学水平。要利用大数据技术,实现高职学生的个性化管理、个性化教育,真正做到“因材施教”,提供“适合的教育”。 8.国际化,世界走。随着交通、通信的发达,职业教育的国际化趋势加快。要大力推进办学理念、教学模式、师资队伍、专业标准、课程内容、实验实训等方面的国际化。推进职业教育在人员互访、校际交流、技术培训、资源建设、科学研究等领域广泛开展合作与交流。服务xx国际产能合作和企业“走出去”,形成与企业和产品“走出去”相配套的发展模式。有条件的职业院校在海外设立“鲁班工坊”和国际分校,建设一批国际合作交流基地。 二、筹足银子 要想马儿跑,得让马吃草。建设高水平高质量高职院校必须有投入保障。高职院校与本科院校发展水平的差距,在某种程度上也是投入的差距,高职院校与本科院校硬件条件普遍差距很大。xx高职与先进省份高职间的差距,在某种程度上也是投入的差距。“南深北邢”从曾经的并驾齐驱到渐行渐远,一个重要原因就是投入。据了解,深圳职业技术学院今年的经费预算盘子达到了16.9亿,而邢台职业技术学院仅有2.7亿。要坚持政府投入为主、多元投入并行,逐步建立健全支撑高职教育高水平高质量发展的投入保障机制。 首先要争取政府增加投入。政府增加投入不仅是资金上的实际支持,也是一种态度,一种导向。重视职业教育,不能光口头上说,要体现在行动上,投入就是一种实实在在的行动。xx高职教育创新发展行动计划,省里统筹了6个亿用于项目建设。这点经费对于发达省份来讲,简直是小米一粒,但我们省财政已经尽力了。我们还准备启动实施高水平职业院校和高水平骨干专业建设计划,争取财政安排专项资金,集中支持4所高职院校、30个专业打造我省高等职业教育在全国的高地,示范引领全省高职院校办学水平发展提升。 去年xx基本落实了高职生均经费120xx元。但与本科生均经费水平还有不小的差距。高职培养成本比本科高,当年高职学费比本科高就是出于这个考虑,制定人均经费标准时为什么不考虑这个因素呢?要积极争取高等职业院校生均拨款标准不低于普通本科高校。 像xx这样一个财政状况,光凭财政投入是不行的,还要拓宽思路,广辟资金筹措渠道,很多省的情况也跟xx差不多。经费给不够给政策也行,能不能积极争取国家优质校创建单位贷款融资,当美国老太太。还有就是要研究制定校企合作办学专业、学分制改革试点专业收费政策,允许多收费;允许国家优质职业院校创建单位吸引企业捐赠、重要基础设施冠名等等。 三、抽紧鞭子 吃了草要跑。但往往是有草吃了就不想跑了,吃饱了想睡觉。因此,必须抽紧鞭子,建立激励约束机制,努力形成“不用扬鞭自奋蹄、万马奔腾齐争先”的局面。 高职教育创新发展行动计划就是个机制。 一个扶优扶强的机制。谁好支持谁。要想获得支持,就要做得好,进入项目,不仅有利,还有名。

  xx的创新发展行动计划,每类项目都有统一的资金支持标准,有一个项目就有一个项目的经费。每个国家优质校项目至少给1600万元;每个骨干专业项目给200万,最多的院校有6个骨干专业项目,就是1200万。唐山工业职业技术学院承接项目14个,全省最多,可以拿到项目建设支持经费4000万元左右。 一个项目建设差额遴选的机制。这次创新发展行动计划,国家优质校建设项目,我们遴选了12所去争8;骨干专业项目,我们遴选了131个去争120个。14个方面的项目,我们都是差额遴选。这种差额机制,就是要在马群里放只狼,让承担行动计划项目的院校有一种危机感,不能高枕无忧睡大觉。 一个动态管理的机制。实行“动态管理,有进有出,中期调整,终点确认”。开始你搞得好进去了,后来搞不好了就要出来;开始搞得不好没进去,后来搞好了,要给机会让人家进去。去年底我们进行了项目中期评估调整,有27个项目退出建设序列,16个新增项目进入建设序列,25个项目备选建设序列。有的项目仅仅是位次发生了一些变化,也给了院校很大震动。 创新发展行动计划的这种机制还为院校发展提供了两方面借力。一是学校内部,向下层层传导压力的借力。如果不是这种机制,学校主要领导、领导班子内部抓得太紧了,下边会有怨言,对主要领导、领导班子有意见。现在是省厅给的压力,院校之间竞争产生的压力,很多学校借这样一个力,把学校师生员工的积极性都调动起来了。二是学校外部,向当地政府争取政策、资源支持的借力。高职创新发展行动计划、国家优质校建设,不少市政府对市属学校支持力度都很大。 邯郸职技学院,现在的校园850亩,建筑面积31万平米。因为搞优质校建设,邯郸市政府把一所省属重点骨干本科学校xx工程大学建新校区置换出来的主校区给了邯郸职技学院,校园面积610亩,建筑面积30万平米,价值近20个亿。 为支持唐山工业职业技术学院建设国家优质校,唐山市政府落实生均拨款达到1.27万元;允许学院公开招聘、自主考核,近两年引进国内重点大学、海外留学等硕博人才120人;拨付100个编制工资用于绩效奖励;对后勤服务实施政府购买;投入6.4亿支持校园二期18万平米建设,批复建设教职工住房等。 廊坊职业技术学院,20xx年6月省级创新发展行动计划的经费还没有着落,院长王建强就拿着省厅公布的一纸项目结果找市政府,要钱支持学校省级优质校项目建设,争取到20xx万元财政专项。 国家高职教育创新发展行动计划,实施时段是三年,我们打算持续实施,延续这个思路和机制,当然其中的一些具体项目设置会根据发展需要进行调整。准备启动实施的“双高”建设计划也要实行这种机制。 四、松开绳子 想让马儿跑,不能捆手脚。要松绑解套,提供政策,优化环境。一些职业院校在发展中遇到了促进事业发展与过时的不合理规定之间的矛盾。严格遵守规定,事业发展就会受影响;为事业发展干事,就会踩红线。一所高职院校为了学校发展被审计部门查处,幸亏审计部门从支持事业发展的角度做出处理,学校和主要领导没有受到大的影响。一所中职学校因为校企合作被检察部门追究,校领导差点被起诉。建设高水平高质量高职院校,我们既要鼓励院校领导开拓进取、担当干事,又要努力为大家创造进取干事的条件和环境。 要深化职业教育领域放管服改革,切实扩大职业院校办学自主权,创新管理机制,优化政策环境,为职业院校创新发展拆墙破篱、解铐松绑。 要研究制定专门政策,为职业院校重大基础设施建设、重要设施设备采购、高层次紧缺人才引进等开辟绿色通道,减少审批、简化程序、提质增效。 要着力突破制约高职院校发展的一些政策障碍。比如现有绩效工资政策制约了学校开展社会培训。要研究出台政策,鼓励职业院校开展有偿社会服务,企业培训等收益用于人员奖励部分,不纳入绩效工资总量管理。 在政策突破上有一个巧招,就是大家要一起呼吁争取,如果在一个省份能先突破,别的地方就可以学习、借鉴、攀比,突破起来就比较容易。所以,一个地方政策突破,不仅仅是这个地方的事,而是大家的事。 要建立体制机制创新试点审核确认制度,重要改革创新试点报请省委、省政府批准后允许先行先试。比如组建混合所有制职业院校,很多学校都想搞,但国家有大的政策,没有细化落地的政策,要搞得等国家的政策出台,又不知道多长时间。如果想搞,就可以考虑制定出台省级《职业院校混合所有制改革试点管理办法》,为职业院校混合所有制改革试点提供政策保障。如果省级政府能通过,就可以先行试点。 还要建立改革创新容错机制,营造鼓励创新、宽容失误的良好环境。 五、铺好路子 要想马儿跑,得把路修好。不能一路坑坑洼洼,让马崴脚。职业教育发展不仅仅是职业教育自身的问题,而是整个教育的问题,与整个教育的改革、调整、转型是分不开的。职业教育的问题也不仅仅是教育自身的问题,也是整个社会的问题,与大众对职业教育的观念、各级政府的重视程度和整个社会环境的改善是分不开的。要切实落实各级政府发展职业教育的主体责任,加强统筹协调,整合各类资源,优化发展环境,强化宣传引导,凝聚各方力量,形成各级党委、政府重视,各个方面协调联动、共同推动的局面。 要强化督导,将促进职业教育高质量发展列入省委深化改革领导小组对市、县和省直有关部门深化改革工作考核事项,纳入省政府教育督导范围,并将考核评价结果报省委深化改革领导小组和省干部考核工作领导小组,作为干部综合考核评价的重要依据,确保职业教育高水平高质量发展的各项政策措施真正能够落到实处,见到实效。

  “五子登科”是一个广为流传的民间故事,讲的是五代后周时期的窦燕山,教育的五个儿子都先后登科及第,声名显赫,光宗耀祖,寄托了老百姓对美好生活的期盼。这个故事被《三字经》录入予以颂扬:“窦燕山,有义方。教五子,名俱扬。”在此,我也想借用这个故事,表达对新时代高职教育的美好祝愿。 这次全国“高水平高质量高职院校建设”研讨会和中国高等教育学会职业技术教育分会理事长工作会议在xx召开,对我们是一个极大的鼓舞和鞭策。我们将认真学习借鉴兄弟省份院校建设的先进经验,进一步完善思路、强化举措,制定好新时代《xx省职业教育高质量发展方案》,提升我省高等职业教育的创新发展水平。衷心地希望高职界的各位专家、名家、大家对xx的工作提出宝贵意见和建议。 各位同仁,新时代职业教育在经济社会发展中的地位和作用越来越重要,人民群众对接受高水平高质量职业教育寄予美好向往。明代军事著作《练兵纪实》里有句话叫:“坚志而勇为,谓之刚。刚,生人之德也。”意思是:意志坚定并且勇于作为,这就是刚毅。刚毅,是活着的人的美德。我们职教人要牢记xxxx的指示,不忘初心,坚志勇为,有为有位,共同创造新时代职业教育的美好明天! 谢谢大家。

  【全省教育大会讲话】四

  同志们:

  今天,我们召开全县教育工作会议,主要任务是总结20xx年工作,安排部署20xx年工作,动员全县教育系统进一步统一思想,明确目标,鼓足干劲,奋力拼搏,扎扎实实做好20xx年的工作,全力推进我县教育进入高质量发展的新时期。

  一、对20xx年工作的简要回顾

  20xx年,在县委、县政府和市教育局的正确领导下,在县人大、县政协和社会各界的大力支持下,紧紧依靠全县教育系统广大教职员工的共同努力,迎难而上,扎实苦干,全县教育事业取得了可喜的成绩。我局先后被县委、县政府授予“精准扶贫工作优胜单位”、 “宣传思想工作先进单位”、“招商引资工作先进单位”、 “党建工作先进单位”;被教育部关工委授予“全国青少年五好小公民主题教育读书活动先进集体”; 被中国教育报刊社授予“全国教育新闻宣传先进单位”;被湖北教育报刊社授予“全省教育新闻宣传先进单位”;获得全市学校食堂升级改造(“明厨亮灶”)工程建设先进单位、全市教育风险管理工作先进单位、全市学校食堂升级改造工程建设先进单位。过去的一年,我们主要取得了十个方面的成绩:

  一是党组织建设全面加强。全县教育系统牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,为推进教育事业发展提供了坚强有力的组织保证。理清了党组织隶属关系,成立了教育局直属机关党委,担负起了抓系统、抓行业党建的责任。32个基层党组织按期进行了组织换届和支部委员调整。加强了阵地建设,克服经费困难,基层党支部对党员活动室进行了改造升级,充分发挥了党建阵地的育人功能。

  二是项目建设步伐加快。加强了项目谋划,完成了学前教育三年行动计划、义务教育标准化项目的立项。开展了暑期项目建设攻坚,全县有50多个学校在暑期开展了项目大建设。完成了英山一中校舍维修等高中改造项目。加快了第二幼儿园、长四小学建设进度。招商项目博文实验学校建设取得了实质性进展。加强项目管理,全市基础教育项目进度推进会暨教育民生领域专项治理推进会,于7月5日-6日在我县召开。

  三是各类教育协调发展。出台了《英山县第三期学前行动计划》,大力发展农村学前教育,全县学前三年毛入园率达到90%。统筹推进城乡义务教育一体化改革发展,在减轻学生课业负担、规范招生、大班额治理、控辍保学、综合实践活动、关爱留守儿童和校外培训机构整治等方面取得明显成绩,义务教育巩固率达97%以上。采取随班就读、送教上门等措施,义务教育阶段适龄残障儿童少年入学率达95%。稳步推进高考改革,召开了应对新高考的现场观摩会和研讨会,落实了高考改革前期准备工作。更加重视职业教育,完成了理工中专的整体搬迁,职业教育与管理信息化程度全面提升,办学条件彻底改善。

  四是素质教育全面实施。认真执行国家课程标准,按规定开齐开足体育与健康课。全面开展了“经典诵读”和“起点阅读”的“双读”活动,促进了书香校园建设。积极开展行为习惯养成、感恩励志、文明礼仪修习等教育,倡导“环境保护我参与”行动。开展“红旗飘飘,引我成长”为主题的教育读书活动,15所学校荣获示范学校,2名学生分获全国演讲朗诵总决赛二、三等奖。开展“腾飞的祖国——改革开放四十年”主题教育活动,在全省演讲总决赛上,我县学生获初中组一等奖。组织参加黄冈市第六届中小学生现场书画比赛,荣获一等奖4个,二等奖6个。在17所学校精心开展“戏曲进校园”活动,受到广大师生欢迎。推进了家长学校建设,加强家校共育课题研究。

  五是队伍建设不断加力。师德师风建设和教师队伍管理工作得到了加强。累计评选表彰了150余名为人师表、教学务实、业绩突出的典型。清查了在编近2600名专任教师工作量情况。精心组织了教师培训工作,全县中小学(幼儿园)教师参加国家、省、市、县四级培训共计2200余人次。紧缺教师得到补充,新招聘教师48人(其中引进高层次人才15人),公开考调进城教师35人,签约定向培养小学全科教师20人。年底又争取了政府重视,拿出120个县招名额用于补充农村义务教育教师的不足。

  六是信息化程度得到提升。全面调查了全县学校电教设备缺配和报废情况,为几十所学校配备了一批急需的电教设备。推进了县实验中学、实验小学校园网络建设,实现了宽带网络到教室、到功能室、到校办公室、到教师桌面的全覆盖。县实验小学在“湖北省数字校园示范校”评选中获评全省示范校(黄冈仅2所学校)。围绕教育均衡,开展县实验小学向石镇栗树咀小学、陶河小学、孔坊父子岭小学“网上送课模式”试点。该做法经湖北电视台《垄上行》栏目报道后,引起了社会的关注,吸引广州市企业家向栗树咀小学捐资13万元。

  七是安全工作成绩明显。强化安全责任,夯实安全基础,创新安全管理,坚持隐患排改,重点落实了防溺水、交通安全、消防安全、食品卫生安全、疾病防控、校车安全,反邪教、防毒品、预防青少年犯罪等主题教育,落实了安全课程和地方安全教材。未发生暑期学生溺水伤亡事件。扎实开展了矛盾纠纷排查化解,全县教育系统安全稳定,和谐平安,未发生涉教群体非访事件。

  八是党风廉政建设深入推进。开展了第十九个党风廉政宣传教育月、两个“严禁”、新条例、十进十建、汪治怀警示案等七项大型学习活动,坚持每月一次典型案例学习,组织了2527名党员和教师知识测试,合格率99.7%;实现了履职尽责工作项目清单全覆盖。635名党员干部纳入监察对象。加强了干部日常管理监督和重点工作、关键环节的监督,充分运用“四种形态”严肃执纪问责。持而不息纠“四风”、持续关注群众热点难点问题、大力纠治师风行风。做好了巡察整改工作。全县教育系统教风行风明显好转,纪律规矩意识显著增强。

  九是后勤服务保障有力。大力开展了四个创建工作, 1所学校获市“四个创建”综合达标学校,20所学校获市“放心食堂”,9所学校获市“文明宿舍”,8所学校获市“绿色生态校园”。粮油配送工作日趋规范,营养改善计划稳步推进,五员制及膳食委员会工作制度广泛开展。全县校车公司化改革取得初步成效。全年共落实校车省级安全补贴126万元,县级安全运营补贴250万元。全面完成食堂改造,达到明厨亮灶的要求,全县16所学校获市先进学校。建立健全了全县中小学校风险防控体系。切实加强学校财务管理,教育经费管理不断规范。加强了学校债务防控,基本没有发生新增债务情况。

  十是教育精准扶贫全力推进。通过实施教育扶贫关爱行动,全面落实各项资助政策,拓展资助渠道,实现了贫困家庭子女教育资助全覆盖、无遗漏、无错误。在英山电视台开辟《教育精准扶贫进行时》专题,利用“村村响”广播开展政策宣传,让教育精准扶贫政策深入人心。三次组织全县中小学教师进村入户调查、核准建档立卡贫困家庭学龄人口信息,精准识别资助对象,建立全县学校及师生的大数据库。组织开展教育精准扶贫“暑期行动”,在全县教职员工中广泛开展“五包五保”活动。为方便群众,我们按照“识别要精准,程序要简化”的原则,不让受资助对象多跑路,只要资助资金一到位,就第一时间发放,并同步发送《学生资助告知单》。20xx年,累计资助建档立卡家庭子女2万多人次,发放各类助学金4910多万元。教育系统的帮扶联系村,以扎实的工作成效和高的群众满意度,迎接了国家、省、市的多次检查、抽查,为全县精准扶贫工作贡献了教育力量。

  成绩令人鼓舞,但我们也要清醒地看到,我县教育发展中还存在不少问题和短板:一是学校布局不优,城区大班额、超大班额现象严重,农村不少学校规模偏小,教学点数量相对较大,造成了教学资源的不均衡甚至浪费;二是教师紧缺问题明显,学校负债沉重,严重制约了教育的发展;三是教育教学质量不高,中考、高考全市排名靠后,教学质量有待进一步提高;四是思想保守、思想僵化现象不同程度的存在,不愿打破常规,不敢触碰矛盾,不想直面问题。对这些问题,我们必须要有一个清醒的认识,要逐步拿出解决的办法,要在今后的工作中分时段认真加以解决。

  二、对20xx年工作的重点提示

  20xx年是新中国成立70周年,是决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年,是深入贯彻落实全国教育大会精神的开局之年。全县教育工作的总体要求是:全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,认真落实全国教育大会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以办人民满意教育为宗旨,深入实施教育“奋进之笔”,切实履行全面从严治党、推动教育改革发展、维护安全稳定三项职责,加快推进教育现代化,促进全县教育向更加公平、更加优质、更加和谐的方向发展,以优异成绩庆祝新中国成立70周年。今天会上印发了《20xx年全县教育工作要点》,任务很清楚,我不作过多的阐述。这里就两点进行提示,一是我们的工作思路,二是我们的工作重点。概括地说,就是在工作思路上要做到“十个坚持”,在工作任务上要突出“十个重点”。

  “十个坚持”是:

  一是坚持以立德树人为目标,办好人民满意教育。十九大报告中指出,要全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务。这对教育工作提出了新的要求,我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉肩负起新时代立德树人的政治担当。

  二是坚持以提高教育质量为核心,培养全面发展人才。提高质量不是片面的追求升学率,而是要克服唯分数、唯升学,全面实施素质教育,促进学生全面发展,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。说通俗点就是要让学生做到又会学又会“玩”。

  三是坚持以改革创新为动力,激发教育发展活力。目前教育还存在一些突出问题和短板,要解决这些问题,就必须大力推进教育体制改革创新,用发展来补上短板,用改革来解决问题,从而激发出新的活力。

  四是坚持以强化校长管理为关键,提升学校办学水平。一个好校长就是一所好学校。校长是学校的灵魂,校长的优秀程度,决定着学校发展的高度。提升学校水平,先要从抓校长的治学和管理入手。

  五是坚持以教师队伍为保障,提升学校教学水平。教师是教育发展的第一资源、第一生产力。没有充足的高素质的教师,就不可能办出高质量的教育。既要抓教师数量的补充,更要抓教师的政治品德、业务能力、综合素养的提升。

  六是坚持以项目建设为基础,改善学校办学条件。在当前学位短缺、大班额问题突出的形势下,需要进一步加快学校建设进度,扩大教育供给,满足群众入园、入学需要。

  七是坚持以信息化建设为重点,提升教育现代化水平。教育信息化是实现教育现代化的基础,对于提升教育水平、促进教育均衡具有极其重要的作用。要通过信息化水平的提升助力教育质量的提升,特别是在一定程度上解决困扰薄弱学校、边远学校的师资不足、课程不全等问题。

  八是坚持以服务学生为根本,调动学生学习积极性。教育的主体是学生,教育教学要以学生为本,要创新教育教学方式,调动学生积极性。要减轻课业负担,提升服务水平,让学生有效学习,高效学习。

  九是坚持以安全稳定为底线,营造平安教育环境。学校安全是教育工作的底线,要有底线思维,要有风险防范意识。必须做到主要领导亲自抓,分管领导用力抓,其他同志按 “一岗双责”的要求履责上肩。要坚持问题导向,严格排查整改,严格督导检查,严格明责落责,为教育发展营造良好的环境。

  十是坚持以严格评价考核为抓手,促进工作高效落实。工作计划的再好、部署的再好,不抓落实等于一句空话。而督查、评价、考核是促进工作落实的有效手段,必须不断完善评价考核办法,让考核更科学,确保各项目标、措施真正落实到位。

  在工作任务的落实上,要突出“十个重点”:

  1.贯彻全国教育大会精神。要把学习贯彻全国教育大会精神和xxxx关于教育工作的重要论述作为教育工作的一项重要政治任务,采取专题讲座、集中学习、小组讨论、个人自学等多种形式,全面学习、准确把握其科学内涵和精神实质,确保学深学透。同时兼顾抓好全省和全市教育大会精神的学习。要通过学习来解决我们工作中存在的站位不高、视野不开、能力不足、解难不够的问题。

  2.落实立德树人根本任务。全面实施习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑,上好思想政治课。要不断深化道德教育、责任教育、法治教育、传统文化教育等,培育和践行社会主义核心价值观。要利用好英山乃至黄冈丰富的自然资源、红色资源、文化资源等,广泛开展德育活动、实践活动。

  3.加强教师队伍建设。要建立教师补充的长效机制,着力解决当前师资严重不足和问题。要健全师德考核评价和监督体系,把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准。要加强班主任队伍建设,做好选配班主任、提高班主任待遇、搞好班主任培训等工作。要落实好《乡村教师支持计划》,提高教师待遇和幸福感,让乡村教师安心从教。

  4.创新课堂教学模式。要把提高课堂教学效率作为解决目前存在的加班加点、课业负担过重、教学质量不高等问题的突破口和切入点,作为教学管理工作的重中之重,切实抓紧抓好。要引导教师探索不同课型,要以学科教研组为单位,以课例研究为载体,深入开展多种课型研讨和教学反思,切实提高教学的针对性和有效性。课堂教学改革的重点和中心是改变教学方式,要改变一言堂、满堂灌、以教师讲授为主的传统模式,激活学生的主体意识与主动学习的意识,加强教学互动,切实形成“自主高效、多维互动”的教学模式,建立起师生共处、充满活力的课堂。继续开展“一师一优课、一课一名师”活动,大力推广“优校带弱校、名师带普师”模式,切实提升课堂效率,切实提高教学质量。

  5.实施家校协力共育。各学校都要办好家长学校,定期举办家庭教育专题讲座、培训等活动,通过学校开放日、教师家访、主题班(团、队)会等形式和活动,加强教师与家长的沟通。建立网上家长学校,通过信息化手段,扩大家长教育的覆盖面。

  6.实行目标绩效考核。坚持目标导向,抓好质量绩效、财务绩效、项目绩效“三大绩效”管理,特别是要重视督导考核,引导各单位、各学校明晰工作方向和重点,采取有力措施完成教育教学质量目标。还要重视财务规范化管理、债务风险防控工作。要加强项目绩效管理,着力解决项目推进不快的问题。在绩效管理上,要层层分解目标,落实具体责任人并要有行之有效的举措。

  7.稳妥推进高考综合改革。要加强新高考改革前瞻性、适应性、过程性研究,在硬件建设、课程设置、教学管理、评价考核、保障机制等方面积极对接,实施“生涯教育”、“选课走班”、综合素质评价等,并适时总结、探索成功的经验。

  8.开展校外培训机构治理。落实“属地管理”和“谁主管谁负责”的管理职责,完善校外培训机构设置标准,严格校外培训机构准入,全面推行校外培训机构年检制度和黑白名单制度。按照“提高一批、整改一批、审批一批、取缔一批”的思路,对问题机构分类进行集中整治。同时,按照国家要求,开展住宅小区配套幼儿园的清查工作,落实普惠性幼儿园的办园要求和引导管理。

  9.强化学校安全管理。推进依法治教、依法治校,规范学校管理,提升学校法治化办学水平。深化学校安全网格化管理改革,落实学校安全工作主体责任,完善学校安全工作机制,加强对各类学校管理人员的安全管理培训,开展学生安全知识教育,重点开展防溺水、校园欺凌、扫黑除恶、学校周边环境综合治理等专项行动。健全隐患排查整改长效机制,强化问责追责。

  10.坚决打赢教育脱贫攻坚战。围绕“两不愁、三保障”,以保障义务教育为核心,落实好控辍保学的硬目标。以“确保每一个孩子不会因家庭贫困而失学,确保每一个家庭不会因学生就学而致贫”为目标,推进教育精准扶贫、精准脱贫。全面落实“两免一补”、“三免一助”等各项资助政策,继续巩固学校“20条底线”达标的成果。

  三、发挥好“关键少数”的作用

  工作思路再好,目标再好,最核心的要靠全体教职工去落实。而全体教职工要靠在座的“关键少数”去带头落实、带领落实。在座的各位校长、各位科长、各位教育干部,以及我们身后的广大教职员工,都是我们发展教育事业的最为核心的力量,最为关键的要素。如何发挥好“关键少数”的作用,我寄三点希望于大家。

  第一,在政治上要做绝对忠诚的人。关键是做到三点:

  1.党的建设不懈怠。我们要把党的政治建设摆在首位,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,带头做到坚决维护xxxx的核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决同以xx同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持党的全面领导不放松,压实管党治党政治责任,全面履职尽责。要充分发挥支部和党员的作用。

  2.遵规守纪不含糊。强化遵规守纪,意义重大而深远。纪律是党的生命,规矩是党的事业制胜的法宝。对此,全体党员干部,务必加深思想认识,不断增强遵规守纪和严于自律的自觉性。xxxx多次强调,守纪律、讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。守纪律、讲规矩就是要做到“政治上不触红线,纪律上不越边线,原则上不破底线”。

  3.政令畅通不打折。政令务必畅通,有令则行,有禁则止。我们要雷厉风行,以“说干就干、马上就办、办就办好”的作风,提高工作运转效率,杜绝扯皮、推诿、拖拉和“中梗阻”现象,切实提高执行力和落实力。要敢于担当,把各项工作牢牢扛在肩上、抓在手上,亲力亲为、毫不松懈,以上率下、抓到实处。

  第二,在提高教育质量上要做头脑清醒的人。

  一系列的数据表明,我县的高中、初中,甚至可以追溯到小学的教育质量在全线滑坡,几乎到了谷底。提升教育质量已经到了刻不容缓的地步!作为校长,我们要有警醒意识,要有忧患意识,要替历史负责,要做提高教育质量的引领者、行动者、促进者,千万不能得过且过和误人子弟。

  1.要有提升质量的强烈意识。质量意识是看不见摸不着的东西,是人们对质量的一种想法态度,一种心理预期,一种潜在的行为指导规范。头脑清醒的人自然就有强烈的质量意识。不论什么时候,全县上下都要把全面提高教育教学质量作为重中之中来抓,当前而言,则是急中之急、实中之实、坚中之坚的头等大事。质量提升意识不强烈的校长不是好校长,质量意识不强的干部就不是好干部。校长要沉下心来抓教学,搞教研,提质量。

  2.要有提升质量的有效抓手。光有质量意识还不够,还要有提升质量的有效手段和得力措施。我想,要提高教学质量,首先要加强教师队伍建设,加强教师的业务学习和技能培训。关键还要提升课堂教学的效益。提升课堂教学效益,就要用新课程理念来规范教师的教学行为。要加强备课组、教研组建设,要加强教学过程的有效管理和科学评价。校长要上讲台带课,要经常推门听课。还要发挥老师对学生课外学习的指导作用以及对留守儿童、学困生的关爱等等。校长要带领校委会一班人,群策群力,开拓创新,采取一切有效手段来提高教学质量。

  3.要有着质量提升的明显成效。学校办得好不好,教育质量最能说明问题。有质量才有底气,有质量才有说服力。表面上热热闹闹,教学成绩一团糟的学校绝不是好学校。教育教学是细于平日的工作,需要持之以恒的精神和任劳任怨的韧劲。我相信头脑清醒的校长一定有着强烈的质量提升意识,也一定能想出提升质量的有效手段和得力措施,再加上有效的引导管理以及全校师生的共同努力,质量提升是指日可待的事。

  第三,在干事创业上要做奋发有为的人。

  1.要有奋发有为的态度,就是全心投入。全心投入工作,就会有积极主动的态度,深入扎实的作风、认真负责的精神;就会有信心、有决心、有恒心;就可以出思路、出办法、出成绩。教育教学工作是平凡、具体而琐碎的,看似简单和容易,而把认为简单的事情年复一年地都做好,就是不简单;把认为容易的事一件一件地落实好,就是不容易。要做到就得全身心投入,用尽心思、竭尽全力而为。

  2. 要在奋发有为的气魄,就是迎难而上。作为一名教育干部,要不忘最初的豪情壮志,不忘最初的奋斗目标,不忘服务教育、服务教师的工作宗旨。要有担当精神,只要思想不滑坡,办法总比困难多。要以“确保安全、维护稳定、提高质量、规范管理”为目标,抓好各项工作的落实,以自身的实际行动,争做“坚定者、奋进者、搏击者”,不做“犹豫者、懈怠者、畏难者”,以迎难而上、奋发有为的气魄引领学校发展、教育振兴。

  3. 要有奋发有为的表现,就是敢于创新。要弘扬创新精神,首先要加强学习,提高素质。要想具备创新能力,唯一的渠道就是学习。时代的发展日新月异,工作中需要我们学习的新知识、新制度、新要求越来越多,只有通过不懈努力、勤奋学习,才能具备创新能力。其次要突出重点,善于思考。工作千头万绪,关键在于怎么抓住重点、统筹兼顾、以点带面。对于校长而言,要敢于创新,把创新作为学校发展和教育发展的利器。要以全新的视角、敏锐的眼光、开放的思维看问题、想事情,充分发挥广大教职工的主观能动性。要善于用新思路、新办法、新作为、新手段去解决实践中、发展中的问题,切实提高教育教学质量。

  同志们, 梦在前方,路在脚下。自胜者强,自强者胜。新时代属于每一个人,每一个人都是新时代的见证者、开创者和建设者。我们要自觉地站高谋远,主动地求真务实,智慧地善作善成。希望大家带着激情干工作,带着责任谋发展,常怀追梦之心,勤挥奋进之笔,力求落实之效,为全面推进我县教育事业高质量发展做出新的更大的贡献!

  【全省教育大会讲话】五

  各位领导、同志们:

  这次会议的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实全国、全省体育局长会议、全省“担当作为、狠抓落实”动员大会和市委十二届五次全会精神,总结20xx年全市体育工作,部署20xx年重点任务,动员全市体育系统党员干部,“两线”作战谋发展,心无旁骛干事业,聚精会神抓落实,奋力开创我市体育事业高质量发展新局面。下面,我讲四个方面的工作。

  (一)精兵强将攻山头,打好六大“攻坚战”

  ——打好体育惠民攻坚战。体育惠民,是体育战线落实以人民为中心发展思想最直接、最广泛的领域。我们要紧紧围绕“全民健身提档升级,与全民健康深度融合”总要求,按照“场地便利化,设施智能化,活动经常化,项目时尚化,比赛国际化”的总体思路,全方位、立体化、多维度办好人民满意的群众体育。

  要大力推动全市体育设施建设,打造“8分钟健身圈”,构筑风雨无阻健身新模式。按照便捷、普惠的原则,重点建设好100处以笼式足球场为主的健身场地。按照国家《百万公里健身步道工程实施方案》要求,积极督导、因地制宜、有序推进各区市两年内各完成300公里左右健身步道建设,尽力实现最大增量,超额完成国家下达指标。助力乡村振兴战略,按计划实施农村体育设施建设,除不具备场地建设条件的行政村外,20xx年前确保实现农民体育健身工程“全覆盖”。探索建设一批公益性、全天候“社区健身吧”,实现全民健身风雨无阻。积极推进第二代智能健身设施建设,满足市民个性化、高品质的健身需求。完成全市健身场地设施调查,制定“8分钟健身圈”认定标准,推动体育健身场地设施纳入城市规划建设审批、验收程序。

  要广泛开展全民健身活动,提升参与度,扩大覆盖面。要开阔视野,在积极推进传统“六大板块”群众体育品牌赛事的基础上,积极借鉴引进国内外先进的群众体育模式和群众体育赛事,建立形成既有传统又有现代,既有普及又有时尚,既有大众又有小资的立体、多维群众体育活动和赛事体系。全力支持莱西办好世界休闲体育大会,吸引更多的人群参与到体育活动和赛事中来。各区市要认真组织开展全民健身活动,对照标准固强补弱,并及时在省全民健身公共信息服务平台录入相关信息,确保达标率100%。要支持鼓励协会、俱乐部等社会力量举办各类全民健身赛事活动,体育行政部门要逐步从赛事组织的“划桨人”转变为“掌舵人”,加强宏观引导,强化监管责任,确保办赛质量。要大力发展冬季全民健身项目,推动冰雪运动普及和发展,补齐冬季全民健身运动短板。

  ——打好竞技强市攻坚战。今年是备战东京奥运选拔年、北京冬奥运的固点年、十四运的基础年、二十五运的组队年。竞技体育要坚定不移地贯彻实施奥运争光战略,坚持“着眼未来、强基固本”总要求,按照“青训系统化,教练专家化,队员梯次化,训练科学化,管理人性化,奖牌纯洁化”的整体思路,提早动手,统筹安排,优化项目布局,加强队伍建设,提升训练水平,在未来国际、国内大赛上努力实现新突破。

  要着力提高对竞技体育的认识。竞技体育是国家形象的展示、民族素质的体现、体育强市的根脉,是城市的脸面和名片,竞技体育对强国强市具有不可替代的极端重要作用。从某种意义上可以讲,竞技体育就是和平时期的战争,狭路相逢勇者胜,打赢才能求生存;竞技体育就是高手亮剑、山顶过招,冠军才是硬道理,一个金牌胜过一打银牌。这就是我们为什么要认真分析、重新定位xx体育在全国、全省位置的原因。我们要清醒认识竞技体育的重要位置,始终坚持战胜对手、夺取金牌的鲜明导向永不改变,清醒认识面临的严峻形势和紧迫任务,以时不我待、只争朝夕、永争第一的奋斗拼搏精神,全力以赴,提升xx竞技体育水平。

  要重点加强“三支队伍”建设。“教练员、运动员、裁判员”是竞技体育的“三驾马车”,是竞技体育提升发展的人才基石。教练员队伍在竞技体育中居于主导地位,对运动员的成才和输送起着不可替代的关键作用。市级体育项目管理中心和各区市体校要通过退役运动员安置、公开招聘、人才引进和外聘等形式,完善教练员梯队建设,特别是要做好紧缺急需及弱势项目高水平教练员的引进工作。要加大培训力度,选派教练员走出去学习考察,邀请外地高水平教练或专家来青指导、授课,提高全市教练员业务能力。要加强运动员的培养输送和服务保障,积极探索“市队区办”新模式,发挥各区市优势和积极性,逐步形成区市“均有市队、各有特色、百舸争流”的欣欣向荣新局面。市体育局和各区市教体局要齐心协力,认真做好运动员的选拔、培养和输送工作,争取大幅增加xx籍运动员在上级训练单位的人数。要抓好重点队员特别是备战东京奥运会、北京冬奥会选拔赛队员的靠前服务保障,为他们解除后顾之忧,全力支持他们冲击奥运、为国争光。同时还要抓好裁判员队伍建设,针对项目设置和人才紧缺实际,积极协调、争取、鼓励我市人员多参加培训,多出各级各类持证裁判,并在顶级裁判员培养扶持上多做政策激励和环境优化工作,积极争取在公平奖赛中的“xx话语权”。

  要尽早抓好第二xx届省运会的备战部署。省体育局已经拟定第二xx届省运会竞赛规程草案,目前看,除增加足球项目设置和金牌数量外,还将增设攀岩、冲浪、滑板、激流回旋、空手道、短道速滑等新项目。各区市和各训练单位要抓紧筹划部署,整合利用各方资源,以市级各训练单位为主体,以市队区办、社会力量协办为补充,进一步优化项目布局,实现强项更强、新项领跑、弱项追赶的发展格局。要抓好年度训练和比赛工作,牢固树立“训练就是打仗、比赛就是拼命”的思想,从实战出发,从每一堂训练课抓起,向刻苦训练、科学训练要成绩。

  要抓紧建立竞技体育综合保障体系。探索建立科研、体能、心理、医疗、管理五位一体的竞技体育综合保障团队,加大经费投入,提升保障能力和水平。积极协调、妥善解决部分项目训练场地保障能力不足问题,做好手球、水上等训练场地建设工作,努力创造良好、稳定的训练条件。要完善促进我市竞技体育发展的政策规定,探索建立更加有效的教练员、运动员长效激励机制。要高度重视“竞赛安全”,按照“一票否决”的最高标准,毫不放松、毫不含糊地狠抓反兴奋剂工作,进一步完善责任体系,把好食品、药品和营养品安全关,确保拿到的每一枚奖牌都干干净净。

  ——打好产业兴市攻坚战。体育产业是社会、经济、生态效益俱佳的朝阳产业、绿色产业,是新旧动能转换的重要力量,有着广阔发展前景和巨大发展潜力。我们要着眼“政策引领、壮大规模”的目标要求,按照“政策创新化,结构多样化,布局园区化,发展集群化”的总体思路,加快发展体育产业,打造新的经济增长点,为全市经济发展贡献力量。

  要积极争取政策和财政支持。积极协调市财政加大对体育产业支持力度,年内出台《关于促进xx市体育产业发展的扶持办法》,修订完善《对我市职业体育俱乐部扶持奖励管理办法》,设立市体育产业发展专项资金,对举办高端体育赛事、发展高水平职业体育俱乐部、实施体育科技创新、创建体育产业基地以及社会资本投资体育设施建设等方面给予更大力度的专项扶持,同时要研究制定项目评审标准和程序,确保资金使用效益。学习江苏、河北等省市做法,探索从体彩公益金安排体育消费券专项预算来引导和刺激体育消费。

  要大力发展时尚体育。时尚体育是下一步的重要主攻方向,是体育工作服务大局的重要载体。坚持高点定位,坚持世界眼光、国际标准,引入高端智库力量,精心制定时尚体育发展规划,积极推进国际时尚城一体化建设。研究出台扶持时尚体育发展的政策措施,依托全面健身工程,逐步加大时尚体育设施投入和建设比例,推动每个区市打造1-2处具有国际标准的时尚运动场地,进一步完善时尚体育发展条件。市区协作,全力办好时尚体育品牌赛事,包括第三届xx马拉松、世界休闲体育大会、世界青年斯诺克锦标赛、亚洲沙滩藤球赛、上合组织成员国国际象棋联赛、国际帆船周•国际海洋节、国际极限帆船系列赛等,积极申办20xx世界智力运动会、世界极限运动大赛、浆板世界锦标赛、全国高校电竞联赛、首届全国时尚球类运动会等国际国内高端体育赛事活动。

  要加强体育产业“双招双引”。强化主体责任意识,紧盯已签订战略合作协议的项目不放,协调解决制约项目落地的矛盾问题,推动项目尽快落地。积极利用全球健康论坛大会、上海体博会等参会、参展时机,引进和储备体育产业投资项目。眼睛向外,到全球、全国平台寻找资源,积极对接世界500强、全国100强体育产业巨头,加强与区市间的协作联动,学习借鉴现代招商模式,提高招引成功率。

  要继续加强基地创建和体育彩票工作。巩固提升体育制造业聚集区发展,力争再创建一批国家级、省级体育产业示范基地(项目),加快推进即墨温泉田横运动休闲特色小镇建设。体育彩票公益金是市区两级体育事业发展的重要资金来源,各区市要认真研究今年体育彩票发行工作中出现的新情况、新问题,在体彩各分中心办公条件、人员配置等方面加大支持力度,坚持迎难而上、稳中求进,努力提升市场份额,力争年销量和公益金筹集量继续保持全省第一。

  ——打好足球振兴攻坚战。xx素有“足球之城”的美誉,但我市职业足球发展相对滞后的问题非常突出,与xx的城市发展定位极不相称,社会各界反响强烈,我们这代体育人必须扛起xx足球振兴的责任。

  要抢抓历史机遇。机遇稍纵即逝,大发展必须有大机遇。当年,俞正声书记在xx关心海牛、在上海关心上港足球队的故事,传为历史佳话。今天,xx足球再次迎来新的历史发展机遇。春节以来,市委市政府主要领导针对体育特别是足球工作,先后多次做出批示,提出明确要求。在市委、市政府的统一领导下,xx市足球振兴推进工作联席会议将于近期召开第一次工作会议,研究确立统一领导的长效机制,加强顶层设计和整体筹划, 整合全市资源,优化发展环境,形成强大合力。我们要抓住机遇,乘势而上,加快推进《足改方案》落实,进一步创新足球发展体制机制,以攻坚克难的勇气、敢打必胜的信心和久久为功的韧劲,强力推动我市足球振兴。

  要大力支持职业足球俱乐部发展。制定和完善我市职业足球俱乐部扶持奖励政策,加大市财政资金支持力度。加强与国内外有实力的企业对接,筹集赞助资金,推动俱乐部股权开放,壮大发展实力。指导做好球员引进、训练管理、赛风赛纪和后勤保障等工作,全力打好冲超道路上的每一场比赛,力争今年实现“冲超”目标。

  要进一步加强青训工作。青训是实现足球振兴的根基和持久动力。要夯实人才基础,加快推进省体育局国家足球学院建设,论证中国足球学院xx分院建设,依托院校集聚、培养和留住青训人才。要总结推广城阳经验,完善市、区市两级青训中心建设,努力实现各年龄段选材培养全覆盖,不断提高青训教练员团队业务能力,提升我市青训整体水平。要进一步普及提高校园足球,提高足球特色学校训练质量,抓实青少年足球人才培养。

  要广泛开展足球竞赛活动。完善城市足球竞赛和培训体系,举办好各类足球赛事,持续激发市民参与足球运动的热情;支持城阳区要把“哥德杯”世界青少年足球赛办出特色、办出影响,让来自全球的青少年在参与比赛的同时,体验xx的时尚文化和多彩生活。此外,还要注意培育足球文化,拓宽球队与球迷的互动渠道,增强球迷对足球的认同感,营造浓郁的城市足球氛围。

  ——打好体教融合攻坚战。这次政府机构改革,各区市全部实现了教育、体育部门合并,这为增进体教深度融合提供了新的契机。各区市要采取有效措施,避免新机构沿用老办法,教育和体育不能名合事不合,人合心不合,教育体育两张皮、相互分离、融合不够的问题必须得到彻底有效解决。

  要吃透相关政策。体教融合发展,不是无章可循。省体育局和教育厅等部门联合出台过《关于进一步加强运动员文化教育和运动员保障工作实施意见》,市政府也下发了《关于进一步强化学校体育促进学生身心健康全面发展的实施意见》,对体教融和的相关工作做了明确规定,关键是抓好落实。市体育局目前正在和教育局积极对接,研究政策落实细节。区市政府特别是教育和体育主管部门,要主动研究吃透这些政策,加快推动政策落实,特别是要实现“两个纳入”, 即将公办体育运动学校建设纳入当地教育发展规划,将文化教育经费纳入同级财政预算,并加大经费投入,不断改善办学条件。

  要把准彼此需求。体教融和,是双向融合,绝不单是基础教育资源向体育学校的转移、嫁接,基础教育学校在深化体育教学改革、提高体育教学水平、全面推进实施素质教育、加快培养优秀体育后备人才等方面,需要体育学校教育资源的支持。体教融和,是优势资源的融合,是互利共赢的融合,关键是要把握准彼此融合需求点,把各自的优势充分发挥出来,优质资源提供出来,弥补对方的短板。这里特别强调的是体育学校要认真分析、了解自己的比较优势,不仅要搞清楚“我要什么”,还要搞明白“我能给什么”,唯如此,才能真正实现优势互补、“1+1>2”。

  要明确融合目标。要通过体教融和,逐步建立健全青少年体育场地综合利用体系、青少年体育普及推广服务体系、青少年体育后备人才阵地建设体系、青少年体育竞赛活动体系和学校体育师资队伍建设体系,推动青少年全面发展。此外,还要建立健全多元投入体系,推动市和区市两级政府将体教融合工作经费纳入年度部门预算。建立健全考核激励制度,把体教融和工作纳入政府教育督导评价体系,助力体教融合工作落地生根、开花结果。市级层面还将探索成立“xx市体教融合联席会议”,充分发挥教育和体育部门的职能优势,推动解决难以独立克服的难点、堵点问题。

  ——打好弘诚改造攻坚战。场地和设施是影响和制约体育发展的关键。由于种种原因,弘诚体育场改造工程实质性推进迟缓。今年局党组把弘诚体育场改造列为一项攻坚战,就是要下定决心,攻下这个“山头”。

  要提高大局和责任意识。弘诚体育场改造,既关系到全市重大体育设施布局,又关系到驻区文化体育环境优化提升,也关系到周边市民健身锻炼的殷切期盼和职工的切身利益。我们相关部门、区市和单位要把责任扛在肩上,不等不靠,主动发力,多方协作,扎实推进改造工程,给市民和职工一个满意交待。

  要把握改造工程关键点。弘诚体育场改造牵扯到多家集团企业,都有各自的利益考量。在论证过程中,我们既要保护企业的投资积极性,又要保证体育用地性质不随意改变,结合我市体育设施和体育项目布局需求,学习外地场馆改造先进经验,明确体育场馆整体功能定位,制定可行的设计方案,按照程序加快推进各项工作。也请市北区政府给予大力支持配合,相信弘诚体育场改造完成后,将给市北区区域面貌和城市功能带来很大的改观。

  要盘活全市体育场馆设施。据了解,基于当前整体经济形势,今年中央将出台积极的财政政策,货币政策也将趋向宽松,投资将发挥拉动经济的重要引擎作用。按照市委工作部署,加大投资规模,保持较高的投资增长率(平度莱西30%,其他25%),是今年经济工作的基本走向,为此要求各区市、各部门提前储备项目,包括基础设施建设和改造项目,这为我们体育场馆新建和维修改造,提供了难得的机遇。各区市要结合今年开展的体育场地统计调查,认真研究区域城规特别是体育设施建设规划,及时提出场馆建设方案;认真梳理现有场地资源,对利用率不高、发挥作用不明显的体育场馆,分析原因,该改造的提出改造方案,为全民健身活动开展和赛事举办创造良好条件。

  (二)典型引路稳阵地,打好四个“阵地战”

  ——打好品牌提升阵地战。擦亮“帆船之都”城市品牌,学习借鉴深圳、海口等地先进经验,研究制定支持我市帆船事业和品牌发展的政策措施,主动协调推进帆船基础设施建设;办好重大帆船品牌赛事,做大做强“远东杯”国际帆船拉力赛、xx国际帆船周·xx国际海洋节等自主品牌赛事活动;各区市要大力发展帆船特色学校,让帆船走进校园,扩大普及范围。打造“赛事之城”城市新品牌,充分发挥现有体育场馆优势,组织发动各方力量,加大赛事引导扶持资金规模,积极申办、举办重大国际、国内赛事;各区市、各体育社团也要积极引进、举办特色体育赛事,追求连届举办,形成持续影响力。市体育局将组织全市“十大特色品牌赛事”评选活动,选出深受百姓喜爱的草根赛事,加快“一区市一品牌”、“一协会一品牌”培育步伐。

  ——打好队伍建设阵地战。队伍建设是事业发展的基础和保证,干部职工是我们的宝贵财富。要像清宪书记在深圳学习经验交流会上讲的那样,一是要重培养,各级各部门都要重视关心体育干部成长,制定培养计划,多渠道培养培训,不断提升干部的综合素质;二是要广开才路,不拘一格用人才,大胆引进人才,加快干部的交流、挂职,缩短干部成长周期;三是要在攻坚战中锻炼、培育和发现人才,十五个攻坚战就是十五个战场,对于不怕牺牲、甘于奉献、善打胜仗的干部,就要敢于破格提拔。广大干部要在学习中成长,在实践中锻炼,争做学习型、实干型干部。

  ——打好文化培育阵地战。xxxx强调,文化自信是更基础、更广泛、更深厚的自信。我们要将培育体育文化融入到体育事业发展之中,挖掘xx体育文化元素,丰富xx体育文化内涵,讲好xx体育故事,展现xx体育人的良好形象,塑造xx体育精神家园;激发体育文化创造力和活力,营造多元体育文化发展氛围,提高xx体育文化自信,增强xx体育文化软实力和竞争力。

  ——打好强基固本阵地战。全市体育系统要牢固树立党的建设是体育事业的“根”和“魂”的观念,以“党建引领”为主线,加强党对体育事业的全面领导,坚定不移推进全面从严治党向纵深发展,为加快推进体育强市建设提供坚强的政治保证。局系统要扎实开展“支部建设年”和“五个一学习”活动,规范和加强全局党员干部政治理论学习,提升谋划工作的能力水平,不断规范党支部建设,引导各级党组织和广大党员干部争创攻坚克难示范党支部、争当冲锋陷阵突击手;比凝聚力、战斗力、贡献力,比示范作用、担当精神、奉献作为;提升体育党建水平、提升体育社会形象。要按照实体化标准,规范体育社团建设,扩大社团党建工作双覆盖的比例,提高党建水平,发挥好体育社团的作用。

  要充分认清当前反腐倡廉工作的极端重要性和紧迫性,在大力加强体育领域党风廉政建设上下功夫、使狠劲、求实效。体育部门赛事多、活动多、涉及资金多,和企业、市场打交道机会多,廉政风险点多,事实上也绝非净土一块。要突出重点领域和关键环节,紧紧盯住重大赛事(活动)经费使用、体育场馆工程建设(维修)、政府采购、体育社团资金管理等重点方向,认真排查廉政风险点,建立健全防控体系,严肃查处违规违纪行为。要重点用好监督执纪的第一和第二种形态,早发现、早提醒、早处置,把纪律触角前伸到关键领域的最前端。要推动作风建设常态化长效化,高标准抓好中央“八项规定”精神落实,坚决防止“四风”特别是形式主义、官僚主义反弹。要按照省、市委“担当作为、狠抓落实”工作要求,围绕体育系统六大“攻坚战”、四大“阵地战”任务部署,督促党员干部切实转变作风,扑下身子抓落实,对有令不行、有禁不止、敷衍塞责、作风拖沓等问题,严肃追责问责。

  同志们!美好的前景令人憧憬,崇高的使命催人奋进。让我们以时不我待、只争朝夕的精神状态和攻坚克难、拼搏奋进的战斗姿态,凝心聚力,抓好各项工作落实,努力实现“全民健身火起来、体育竞技强起来、体育产业壮起来、体育品牌亮起来、体育短板长起来、体育强市建起来”的目标,为建设开放现代活力时尚的国际大都市,贡献体育力量!

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